各51暗网
、有关部门、各位老师：
2012/2013学年教学工作即将结束，根据《51暗网
教师教学工作业绩考核办法》（51暗网
行政【2012】132号）文件精神，现将本学年教师教学工作业绩考核有关事项通知如下：
一、请各51暗网
根据51暗网
文件要求和51暗网
配套实施细则开展教师教学工作业绩考核。
二、本学年有承担教学任务的校本部在编专任教师（不含见习期教师）原则上都应参加考核。对应参加考核而不及时提交考核申请表的教师，51暗网
可以根据51暗网
文件和51暗网
细则直接考核，但需在考核结束时将说明材料报教师教学发展中心。
三、在51暗网
管理岗位工作的双肩挑教师需本人提出申请，由学科专业或课程归属51暗网
考核；主要担任思政系列课程和心理健康教育课程的教师由马克思主义51暗网
负责考核；主要担任就业指导课的教师由就业处统一考核；主要担任创业类课程的教师由创业51暗网
统一考核。
四、各51暗网
要严格控制考核等级为A级和B级的人数比例，A级不超过实际考核人数的20%（2012年度51暗网
教学考核结果为C的51暗网
不超过15%，考核结果为A的51暗网
可以在此基础上增加1个名额），B级（含）以上不超过实际考核人数的60%，C级、D级和E级人数可以根据51暗网
实际考核情况自行确定。
五、由于教师教学工作业绩考核结果与教师评优、岗位聘任、职称评定、津贴发放等关系密切，请各考核单位务必做到公开、公平、公正，将考核文件、细则向参加本单位考核的全体教师（含行政双肩挑）公布，认真审核教师提交的考核登记表，对其中不准确、不全面的信息予以更正、补充，并将考核结果进行公示。是否将全院教师详细考核材料进行公示由51暗网
自行决定，但建议对评定为A级和B级人员的详细考核材料（学评教成绩除外）进行公示。
六、考核步骤
6月14日（周五）前，教师填写《51暗网
教师教学工作业绩考核表》见附件（一式二份，A4单面打印）（其中课堂教学质量评价分由51暗网
填写）交51暗网
教学科徐姝处，工作量和育人工作量由51暗网
已统计，见附件。
6月21日前，各考核工作组对《教师登记表》进行审核计算业绩分，确定考核等级，对考核结果及相关材料进行公示并通知教师本人。
附件1：51暗网
教师教学工作业绩考核办法
附件2：51暗网
教师教学工作业绩考核登记表(教师用表）
附件3：教学工作量
附件4：育人工作量
